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Titel
Text copied to clipboard!Strategischer Planer
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Strategischen Planer, der unser Team bei der Entwicklung und Umsetzung langfristiger Geschäftsstrategien unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse von Markttrends, die Identifikation von Wachstumschancen und die Entwicklung von strategischen Initiativen, die unsere Wettbewerbsfähigkeit stärken. Sie arbeiten eng mit Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams zusammen, um sicherzustellen, dass unsere strategischen Ziele mit den operativen Aktivitäten übereinstimmen.
Als strategischer Planer sind Sie ein analytischer Denker mit einem tiefen Verständnis für Geschäftsmodelle, Marktanalysen und Wettbewerbsstrategien. Sie nutzen Daten, um fundierte Entscheidungen zu treffen, und sind in der Lage, komplexe Informationen klar und überzeugend zu präsentieren. Ihre Arbeit hat direkten Einfluss auf die langfristige Ausrichtung und den Erfolg unseres Unternehmens.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Durchführung von SWOT-Analysen, die Bewertung von Markt- und Branchentrends sowie die Entwicklung von Szenarien und Prognosen. Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei der Priorisierung von Initiativen und der Ressourcenallokation. Darüber hinaus tragen Sie zur Entwicklung von KPIs bei, um den Fortschritt strategischer Projekte zu messen.
Wir suchen eine Person mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten, die in der Lage ist, strategische Konzepte sowohl intern als auch extern zu vermitteln. Sie sollten über ein hohes Maß an Eigeninitiative verfügen und in der Lage sein, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen. Erfahrung in der strategischen Planung, idealerweise in einem internationalen Umfeld, ist von Vorteil.
Wenn Sie eine Leidenschaft für Strategieentwicklung haben und gerne an der Schnittstelle zwischen Analyse und Umsetzung arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung langfristiger Geschäftsstrategien
- Analyse von Markt- und Branchentrends
- Durchführung von SWOT-Analysen und Wettbewerbsvergleichen
- Identifikation von Wachstumschancen und Innovationspotenzialen
- Erstellung von Szenarien und Prognosen
- Zusammenarbeit mit Führungskräften zur strategischen Ausrichtung
- Entwicklung von KPIs zur Erfolgsmessung
- Unterstützung bei der Ressourcenplanung und Priorisierung
- Kommunikation strategischer Initiativen an interne Stakeholder
- Überwachung und Bewertung laufender strategischer Projekte
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der strategischen Planung oder Unternehmensberatung
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Erfahrung mit Marktanalysen und Business Intelligence Tools
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich darzustellen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung im internationalen Umfeld von Vorteil
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der strategischen Planung gesammelt?
- Wie gehen Sie bei der Analyse von Markttrends vor?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Strategieentwicklung nennen?
- Wie priorisieren Sie strategische Initiativen?
- Welche Tools nutzen Sie zur Datenanalyse?
- Wie kommunizieren Sie komplexe Strategien an unterschiedliche Zielgruppen?
- Wie messen Sie den Erfolg strategischer Projekte?
- Wie gehen Sie mit widersprüchlichen Interessen innerhalb eines Unternehmens um?
- Welche Rolle spielt Innovation in Ihrer strategischen Arbeit?
- Wie bleiben Sie über Branchentrends informiert?
